| kotiin | tauti | ruoka | terveys | perhe | kunto | 
  • Toimitusjohtaja Family With Travel hoitotyön uran

    Kun kamppailee taloudessa monet perheet joutuvat keksimään luovia tapoja saada rahat riittämään. Kustannusten alentamisella poistamalla luksustuotteita, ottaen staycations sijaan kalliita lomat, vähentämällä aterioiden määrä syödään ravintoloissa, ostoksilla säästäväisyys myymälöissä, ja käyttämällä kuponkeja ovat vain muutamia tapoja, joilla ihmiset ovat vähentäneet laskuja. Mutta luovuus ei lopu säästää rahaa, ihmiset ovat myös löytää uusia ideoita tehdä rahaa. Palata kouluun ja tehdä siirtyä kaupunkeja parempia työmahdollisuuksia ovat vain kaksi tapaa ihmiset sopeutuvat muuttuvan työelämän. Jopa RNS etsivät työmarkkinoilla erilaisin silmin. Vaikka Bureau of Labor Statistics (BLS) ennustetaan yli 581500 uutta RN kannat luodaan kautta 2018, mikä kasvattaa RN työvoimasta 22%, nykyinen talous on tilapäisesti aikaisempaa vaikeampaa löytää pysyvää hoitotyön tehtävissä. Vaihtoehto, että monet kokeneet RNS ovat siirtymässä on Travel Nursing. Matkailu sairaanhoitajat yleensä nauttia korkeampaa palkkaa, enemmän bonuksia, vastaavat edut sekä mahdollisuuden matkustaa ja työskennellä eri puolilla maata. Lisää se, että matkustajat kokevat vähemmän sairaala politiikassa sekä mahdollisuus rakentaa nopeasti heidän taitojaan ja voit ymmärtää, miksi nyt on aika tutkia matkustaa hoitotyön! Vaikka matka hoitotyön näyttää ihanteellinen nuoremmille yhden sairaanhoitajan tai tyhjä nesters, enemmän naimisissa lapsiperheitä tutkivat vaihtoehto myös. Ja se on järkevää - ottaen matka sairaanhoitaja asema on ihanteellinen tapa korvata menetetyt tulot ja hyödyt, kun sairaanhoitaja puoliso on menettänyt hänen /hänen työtä. Lasten vanhemmat löytävät matkustaa hoitotyön olla toimiva ratkaisu niin hyvin ja sanoa, että jongleerausta perhe-elämän matka sairaanhoitaja työ on vaivan arvoista - ja jopa lisää laatua perhe-elämän. Kun painaa etuja ja mahdollisuuksia matkustaa hoitotyön työpaikkoja tarjoavat RNS, vanhempien pitäisi vilkaista nämä näkökohdat: • Harkitse kotiopetusta lapsesi välttää lapsesi vaihtamaan koulua useita kertoja. Resursseja kotiin kouluikäisten ovat runsaat. Ja puhua tilaisuus lapsesi oppia lisää maantiede ja maansa ensi käden! • Jos molemmat vanhemmat ovat RNS he voivat pyytää töihin eri vuoroja niin, että toinen vanhemmista voi olla kotona lasten kanssa koko ajan. • Korkeammat palkat avulla perheitä pohtimaan päivähoidon erityistä koulun jälkeen ohjelmia, tai lastenhoitajat. • Tarkista paikkojen muutaman tunnin kotoa joten on mahdollista ajaa takaisin /tasona päivinä voit työskennellä tai edes matkustaa kotiin viikonloppuisin tai vapaapäiviä. • Matkustaminen sairaanhoitaja kantoja johtavat usein kokopäivätyössä, se on hyvä tapa koeajaa uusi asema, uusi kaupunki, uusi sairaala. Vaikka ajatus ottaa matkustaa sairaanhoitaja uran ja toimitusjohtaja perhe voi tuntua pelottavalta, on tärkeää muistaa, että kun rutiini on perustettu perheitä pian ymmärtää hyödyt kannassa. Harkittaessa uran matkustaa sairaanhoitaja, muista pitää avoin mieli, punnita vaihtoehtoja, ja aina ajatella luovasti!
    Tekijä: Troy Fridget